凝“新”聚力謀發展——武黃運營公司召開培養期大學生工作交流座談會

  年輕大學生正處于人生和事業的“拔節孕穗期”，基層是其健康成長的沃土，越是向上生長，越要牢牢扎根，為進一步引導入職大學生篤定信仰、淬煉鍛打、扎實作風，3月9日，武黃運營公司召開了培養期大學生階段性工作交流座談會。公司領導，人力資源部、工程養護部、監控中心及6名培養期大學生參加會議。

  會上，公司工程養護部、監控中心主任工程師作為優秀大學生代表分享了自己的工作經驗及心得，提出大學生們應擺正心態，注重各方面能力的提升，做好職業規劃并做到知行合一。大學生們暢所欲言，結合自身校園經歷、工作實際以及生活狀態等，從工作情況及發展規劃等方面分享了自己的心得體會。

  公司黨委書記、執行董事董全國對培養期大學生們的工作以及生活情況給予了親切地問候，同時對大學生今后的發展提出了殷切希望：一是不要害怕吃苦，“扎根”泥土，鍛造信仰之基。要堅定理想信念為安身立命的主心骨，不斷加強政策理論、科學技術以及崗位知識的學習，不斷磨礪自己，增強政治歷練。二是不要害怕吃虧，“破土”而出，錘煉過硬的本領。抓住一切鍛煉的機會，在實踐中學習，在工作中經風雨、見世面、苦心志、勞筋骨、益其能，提升能力素質，練就過硬本領。三是不要與人攀比，“抽穗”揚花，永葆青春朝氣。保持中華傳統美德，向前輩們虛心學習，踏實干事，涵養一身正氣。在思想上講忠誠、組織上講服從、行動上講規矩，擔起新時代青年的責任。

  公司黨委委員、副總經理、工會主席付金爽對于大學生的培養及發展提出了以下幾點希望，一是要抓住機遇，強化理論武裝，大學生們要將個人成長融入職業規劃與企業的發展中，有目的有規劃地學習，自我約束，不斷更新知識、豐富閱歷，鍛造“獨當一面”能力。二是要勇于承擔，樹立崇高理想。大學生們要有登高望遠、緊跟時代的格局與胸襟，時刻保持奮斗姿態與昂揚斗志，在未來的工作中積極向上，做一個眼里有事、心中想事、手能干事的人。

  下一階段，公司將根據集團“51122”目標，針對培養期大學生有針對性地出具培養計劃并落實行動，將人才轉化為公司的“后備能源”，實現個人與公司目標的一致性，持續為公司和集團的高質量發展添磚加瓦。